logo

İstoç 21 Ada No: 57 - 59
Mahmutbey / İSTANBUL

0212 659 91 48 pbx

bilgi@tukid.org

Anasayfa DÜNYA DEĞİŞİYOR, İLERLEMENİN YOLU GÖZLEM YAPMAK

DÜNYA DEĞİŞİYOR, İLERLEMENİN YOLU GÖZLEM YAPMAK

TÜKİD
DÜNYA DEĞİŞİYOR, İLERLEMENİN YOLU GÖZLEM YAPMAK

DÜNYA DEĞİŞİYOR, İLERLEMENİN YOLU GÖZLEM YAPMAK

PANDA YAZI GEREÇLERİ
GENEL KOORDİNATÖRÜ

Ogün SURATOĞLU

"Pandemi sürecinde dünya genelinde yaşanan durgunluğun ve kısıtlamaların
oluşturduğu belirsizliğin birçok firma tarafından yenilenme ve gelişme
fırsatı olarak değerlendirildiğini belirten Panda Yazı Gereçleri Genel Koordinatörü
Ogün Suratoğlu, bu sürecin bir müddet daha devam edeceğini
aktardı. Eğitim – öğretime ve çalışma hayatına verilen aranın farklı ülkelerde
farklı uygulamalarla şekillendiğini de aktaran Suratoğlu, Panda Yazı
Gereçleri olarak bu değişimleri yakından takip ettiklerini ve ürünlerini bu
yeniliklere uygun geliştirdiklerini ifade etti."

Firmanızı tanıtır mısınız?

2005 yılından beri kırtasiye ve ofis sektörüne hizmet eden “Panda Yazı
Gereçleri”, bir diğer adı ile “Panda Pano” olarak; yazı tahtaları, mantar
panolar, emaye ve mıknatıslı yazı tahtaları, kumaş panolar, display
ürünler, camekânlı ürünler, eğitim panoları, çizim masaları, şövaleler
ve özel ofis gereçleri üretiyoruz. Geçen yıl “Pratik Tahta” adı ile
her yere tutunabilen, okul ve ofi s ihtiyaçlarını seyyar olarak da giderebilen
taşınabilir ürünleri hizmete sunduk. Bu malzemelere ek olarak
tamamlayıcı malzemelerinin de satışını yapıyoruz.

Hangi ürünlerin ihracatını kaç
ülkeye yapıyorsunuz?

Panda Pano, günümüzde 40’tan fazla ülkeye yaptığı ihracatı ile kendi
alanında sektör lideri konumundadır. Ve 2019 yılında da “Türkiye
Lider Marka Ödülünü” kazanmıştır. Çeşitli ihtiyaçlara, farklı işlevsellikler
ile yapılandırdığı uluslararası standartlardaki üretim tesislerinde,
yazı tahtasında bir dünya markası haline gelmiştir.
Duvara monte ve ayaklı yazı tahtaları, mantar panolar, farklı
model ve özelliklerde pano çeşitleri, yazı tahtası kalemi ve silgileriyle
farklı coğrafyalarda, Ortadoğu ve Türki Cumhuriyetlerden, Avrupa
ve Afrika ülkelerine, Balkanlardan Amerika kıtasına kadar bir “Türk”
markası olarak ihracat yapmaktadır. Bununla birlikte birçok uluslararası
markanın da fason üreticisi konumundadır.

Pandemi süreci ihracat çalışmalarınızı
nasıl etkiledi?

Pandemi sürecinde online çalışmanın mümkün olması için gerekli
olan altyapının ve Ar-Ge metotlarının değişikliği, ülkelerin salgın
kapsamında uyguladıkları karantina uygulamaları, fabrikaların üretime
ara vermesi ve eşyaların taşındığı sınır kontrollerinin artması gibi
nedenlerle, birçok ülkede olduğu gibi ülkemizin de dış ticaretini
etkilemeye başladı. Biz bu dönemde uluslararası tüm müşterilerimiz
ile hiç olmadığı kadar sıkı ilişkiler kurmaya ve hep irtibatta olmaya
devam ettik. Sürekli müşteri Ar-Ge çalışmaları ve yapım koşullarını
araştırdık. Çok şükür ki bu dönemi ihracat anlamında hatırı sayılır bir
büyüme ile geçirdik.

Pandemi sürecinde online fuar ya da satış etkinliklerine katıldınız
mı? Fiziki fuarlar ile kıyasladığınız da etkisini nasıl
değerlendirirsiniz?

Henüz çok yeni ve alışıla gelmedik bir çalışma sanal fuarlar. Biz
de Frankfurt Messe Sanal Fuarına katıldık. Pek de başarılı olduk
denemez aslında. Biz mi başarılı değildik onlar mı beceremedi o
da ayrıca değerlendirilebilir. Sanal fuarlar, pandemi olmadan önce de
bazı sektörler tarafından düşünülüyordu. Fiziksel olanın yerini
tutmasa da çok önemli, destekleyici bir unsurdur. Pandemiden sonra da sanal ticaret heyetleri ve sanal
fuarlar yapılmalı. Hedef pazarlara ticari heyet göndermeden önce sanal
fuar gerçekleştirilecek. Dediğim gibi, çok önemliler ancak gerçek
fuarların yerini tutamazlar.

Ülkemizde Covid-19 virüs salgınıyla bazı kurumsal fi rmalar
evden çalışma modeline geçti, eğitim hayatı da sekteye uğradı.
Yurtdışında bu alanlarda yaşanan gelişmeleri takip ediyor
musunuz? Bu durum sizce kırtasiye sektörünü nasıl etkiler?

Tüm dünyadaki gelişmeleri işimiz ve görevimiz gereği takip ediyoruz
etmek de zorundayız. Artık, bilgisayara ya da teknolojiye dayalı işlerde
çalışanlar çoğaldı. Bilgisayara dayalı bütün işlerde evden çalışmanın
rahatlığını, özgürlüğünü yaşamak istediğini söyleyenlerin sayısı da
artmaya başladı. Evden çalışmak, yolda geçen zamanı ve pek çok
konudaki harcamayı azaltıyor olsa da disipline, sosyalleşmeye ve yaratıcılığa
ne kadar uygun bir çalışma şekli olduğu tartışılmakta. Modern
anlamda evden çalışma modelinin çalışma hayatındaki payı henüz çok
küçük. Bir araştırmaya göre; BatıAvrupa’da evden çalışma uygulaması
kapsamındaki kişilerin, toplam çalışan sayısına oranı yüzde 6.
Ancak dünya genelinde her yıl en az 2 milyon insanın bu tarzda çalışma
sistemini benimsediği gözleniyor. Evden çalışmanın en yaygın olduğu
ülke olarak Amerika Birleşik Devletleri görülüyor. Amerika da 41,5
milyon kişi işlerini evden yürütüyor. Bu trendi yükselten ise, teknoloji,
bilgisayarlar, yüksek hızlı internet bağlantıları, mobil teknoloji, ucuz
ve kolay elde edilebilir faks-fotokopi- yazıcı kombinasyonları… Daha
önce sadece büyük işyerleri için olan teknolojiler, artık maliyetleri
ev-ofi sler tarafından karşılanabilir durumda.

Almanya’da korona virüs bulaşlarını azaltabilmek için evden çalışmanın
zorunlu hale getirilmesi tartışmaları sürerken Cumhurbaşkanı Steinmeier,
şirketlere ve çalışanlara evden çalışma çağrısı yaparken, İngiliz
hükümeti, korona virüs önlemleri kapsamında aylardır süren evden
çalışma uygulamasına son vermek istiyor. Ofislerin kapalı olmasının,
ekonomiye olumsuz etkisi olduğu belirtiliyor. Yahoo’nun geçtiğimiz
yaz Google’dan transfer ettiği CEO’su Marissa Mayer, “home
office” diye bilinen evden çalışma uygulamasını kaldırıyor ve çalışanlarına,
büroda bulunma yükümlüğü getiriyor. Yani hangi sektör ve ülke
olursa olsun bu dönem yaşanmamış yenilikler içeriyor ve dene gör,
öğren prensibi geçerli olacak. Âmâ her ne olursa olsun ofi s sektörü kırtasiye
ihtiyaçlarını artarak ve çeşitlendirerek almaya nerede çalışırsa
çalışsın almaya devam edecektir. Sadece bir geçiş dönemi yaşıyoruz
ve her şeyin yoluna gireceğine inanıyorum.

İhracat yapmak isteyen firmalara
neler önerirsiniz?

Artık tüm ürünlerin bilgileri internette var. İş dünyası buluşmaları ve
potansiyel müşterilerle görüşmeler, online şekilde gerçekleştiriliyor. Bu
yöntem, fi ziki olarak gerçekleştirdiğimiz işlerden çok daha düşük
maliyetli. Elbette ki canlı fuarlar, müşteriyle yan yana gelinmesi
açısından çok önemli ancak kasım ayından önce fuarlar için erken,
kimse hazır değil, pandeminin gidişatı da net değil. Şirketinizi de
hem üretim hem de satış kanalları açısından dönüştürmelisiniz.
Kurumunuzu dönüştürmelisiniz. Bu iş emek, zaman, masraf istiyor
ancak bu harcama olmazsa da bu işler yürümez”
Başladığı günden beri hem insani hem ticari olarak kötü günler yaşatan
bir yılı geçirdik. Bu sürecin ilk iki çeyreğini ticari anlamda fi rma
olarak, yurt dışı destekli satışlarla bitirdik. Ama yurt içi durum
herkesin malumu. İş ortaklarımıza destek olmak adına uzun bir
süre fiyat artışı yapmadan, hiçbir çalışanımızı da mağdur etmeden bu
dönemi geçirdik. Bu yılı mümkün olduğunca beklentilerimizi düşük
tutarak ama umudumuzu kaybetmeden bitirmek ve yeni döneme
hızlı bir giriş hedefl edik. Umarım pandemi dönemi biter ve her şey
normale döner. Biz ihracatımızı tüm gücümüz ve tam performansla
yürütmeye çalışacağız. Bu zorlu süreçte dayanışmanın çok önemli
olduğuna inanıyoruz. Gereksiz ve zararına yapılacak
aktivite ve haksız rekabet ortamı yapanların sadece bu gününü kurtaracak, geleceğini tehlikeye
atacaktır. Biz sektörümüz adına etik ve yapıcı tutumumuzu devam ettireceğiz. Ucuz ve kalitesiz
ürünler, maliyet rakamlarına satış, zarar edilecek kampanyaları kimse
bizden beklememeli. Dürüst ve doğru ticaret hedefi miz. Kişisel ya da firma menfaatlerini önde tutan
sektör oyuncularını takip ediyoruz ve sadece gülümsüyoruz. “Zor
dönemde birbirimize sahip çıkacak ortamı oluşturalım” diyoruz.

2020 yılı tüm dünya için zor geçti.
Firmanız bu süreçte nasıl
bir çalışma politikası izledi?
2021 için hedefl eriniz ve öngörüleriniz
nelerdir?

“Geleceği görmek deli işidir” derler.
Buna ancak en cesur zihinler cüret edebilir. Bizde de bu cesaret ve
inanç mevcut. Bugünlerde hayatın her alanında, bilim ve teknolojideki
büyük ilerlemeler ve küresel sağlık krizinden kaynaklanan büyük ve
hızlı bir değişime tanıklık ediyoruz. Ancak bu değişimin nereye varacağına
ilişkin hiçbir fi krimiz yok. Ancak “Her Sorunu Çözecek Tek
Bir Çözüm Yok!”. Biz sadece işimizi doğru yaparak, bizi biz yapan
değerlerden vazgeçmeyerek işimize bakacağız.


Eklenme Tarihi :

TÜKİD'E ÜYE OLUN

Sektörel etkinliklerde söz sahibi olmak ve birlikte hareket etmek için TÜKİD’e üye olun

BİLGİ AL